Мета, завдання організацій роботодавців та їх об'єднань - 21 Березня 2014 - Персональный сайт
  
 Субота,  10.12.2016, 


81600, Львівська область, м.Миколаїв,
вул. Чайковського, 18, тел: (241) - 52-292, 51-417

Головна Мій профіль Вихід RSS
Ви увійшли як Гість | Група "Гості"
Головна » 2014 » Березень » 21 » Мета, завдання організацій роботодавців та їх об'єднань
12:41
Мета, завдання організацій роботодавців та їх об'єднань
       
     Відповідно до вимог ст. 5 Закону України "Про організації роботодавців, їх об'єднання, права і гарантії їх діяльності" організації роботодавців (неприбуткові громадські організації, які об'єднують роботодавців), їх об'єднання створюються і діють з метою представництва та захисту прав та законних інтересів роботодавців у економічній, соціальній, трудовій та інших сферах, у тому числі в їх відносинах з іншими сторонами соціального діалогу.
     Зокрема, основними завданнями організацій роботодавців, об'єднань організацій роботодавців є:

      1) забезпечення представництва і захисту прав та законних інтересів роботодавців у відносинах з органами виконавчої влади, органами місцевого самоврядування, професійними спілками, іншими громадськими об'єднаннями, підприємствами, установами, організаціями та утвореними ними органами;

      2) підвищення конкурентоспроможності національної економіки;

      3) участь у формуванні та реалізації економічної, соціальної політики держави, регулюванні економічних, соціальних, трудових відносин;

      4) сприяння збільшенню обсягів виробництва продукції і послуг;

      5) сприяння створенню нових робочих місць;

      6) співробітництво з органами державної влади,  органами місцевого самоврядування, професійними спілками, їх організаціями та об'єднаннями;

      7) участь у колективних переговорах з укладення угод на національному, галузевому та територіальному рівнях, координація діяльності роботодавців у виконанні зобов'язань за цими угодами;

      8) сприяння вирішенню колективних трудових спорів, сприяння максимальному дотриманню інтересів роботодавців при вирішенні колективних трудових спорів (конфліктів);

      9) вдосконалення системи підготовки, перепідготовки і підвищення кваліфікації працівників, сприяння поширенню професійних знань та досвіду;

      10) участь у розробленні та реалізації державної політики у сфері освіти, зайнятості, професійної орієнтації;

      11) розвиток співробітництва з іноземними і міжнародними організаціями роботодавців та їх об'єднаннями.

     Організації роботодавців, їх об'єднання для максимально ефективного виконання своїх завдань щодо захисту і представництва прав та законних інтересів своїх членів можуть бути визнані саморегулівними організаціями в установленому законодавством порядку. Для реалізації цілей та завдань саморегулівних організацій організації роботодавців, їх об'єднання є непідприємницькими товариствами.

     Організації роботодавців, їх об'єднання, здійснюючи представництво та захист соціальних, економічних та інших прав та законних інтересів роботодавців, повинні дотримуватися Конституції України, законів та інших нормативно-правових актів України.

Провідний спеціаліст РС Миколаївського РУЮ                             А.О.Шабліста

Переглядів: 261 | Додав: alina
Всього коментарів: 0
Ім`я *:
Email *:
Код *: